التنمية الذاتية والتفكير الابداعي
النتائج المتوقعة :
صقل مهارات المشاركين بالأساليب العلمية والتطبيقية في التنمية الذاتية وأساليب التفكير الإبداعي والتفكير الابتكاري .. وقياس الأداء والفاعلية في العمل من خلال الأساليب المختلفة لجمع العناصر المتنافرة واستخدام أسلوب التعصيف الذهـني في هذا الخصوص.
الموضوعات الرئيسية :
- التفكير الإبداعي في ظل التنمية الذاتية للأداء البشري .
- التنمية الذاتية وأساليب مهارات التفكير الإبداعي .
- التعصيف الذهني ودوره في ولادة الأفكار وزيادة الابتكار .
- تحليل مشكلات واقعية وحلها بجلسات تعصيف ذهني ( مختبر تطبيقي )
- المداخل والآليات للتعامل مع القوة الذهنية .
- العوامل المقيدة للتفكير الإبداعي وكيفية مواجهتها .
- أسلوب جمع العناصر المتنافرة لتنمية الفكر الإبداعي .
- التفكير التحليلي والتفكير الإبداعي .
- خطوات التحليل وتنمية البدائل .
- طرق الإعداد لبناء فريق عمل عالي الأداء فى المنظمات:
- الطرق الإبداعية في قيادة الفريق .
- الأدوار التي يتطلع بها الأفراد داخل فرق العمل.
- التطوير الذاتي وتنمية الأداء .
- التكنولوجيا الحديثة للاتصال الفعال داخل فرق العمل
- الأداء الأمثل والعلاقات التبادلية بين الأفراد .
- التفكير الابتكاري والإبداعي ودوره في اتخاذ القرارات الإبتكارية.
- الطرق الحديثة لتقييم الأداء بالأهداف والنتائج :
- كيفية تقييم الأداء الكلي للأهداف والنتائج.
- كيفية تقييم أداء العاملين بالأهداف والنتائج.
- مختبر عملي لتطبيق محاور مشكلات العاملين من واقع التنمية الذاتية والتفكير الإبداعي .
تدريبات واستقصاءات وممارسات عملية.
المجموعة المستهدفة :
المديرونفى جميع القطاعات والنشاطات وشاغلي الوظائف القيادية والإشرافية في كل القطاعات.
المدة الزمنية :
4 أيام
التوقيت : من 5/12/2011 إلي 8 / 12 /2011
من 2/4/2012 إلي 5 / 4 /2012
اضف تعليق :
